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蔵書情報

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所蔵数 1 在庫数 1 予約数 0

書誌情報サマリ

タイトル

A&R新卒採用マニュアル

著者名 ヒューマネージ/著
著者名ヨミ ヒューマネージ
出版者 弘文堂
出版年月 2010.7


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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 請求記号 配架場所 帯出区分 状態 在架
1 中央1216264265一般図書336.4/ヒ/閉架書庫通常貸出在庫 

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2010
222.01 222.01
雇用

書誌詳細

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タイトルコード 1001010048518
書誌種別 図書(和書)
著者名 ヒューマネージ/著   川上 真史/監修
著者名ヨミ ヒューマネージ カワカミ シンジ
出版者 弘文堂
出版年月 2010.7
ページ数 8,164p
大きさ 22cm
ISBN 4-335-45046-4
分類記号 336.42
タイトル A&R新卒採用マニュアル
書名ヨミ エー アンド アール シンソツ サイヨウ マニュアル
内容紹介 新卒採用における資源の最適配分を計りつつ、採用成果を最大化するために、費用対効果に優れたメディアやアウトソーシングサービスをいかに有効活用するか、その方法と具体的なノウハウを紹介する。
件名1 雇用

(他の紹介)目次 第1章 なぜいまアトラクション&リテンション採用が求められているのか?
第2章 アトラクション施策
第3章 リテンション施策
第4章 マイページを通じたリテンション施策の推進
第5章 選考管理システムの活用とRPO
第6章 リテンション施策としての面接
第7章 内定者フォロー
第8章 オンボーディングからタレントマネジメントへ
(他の紹介)著者紹介 川上 真史
 タワーズワトソンジャパンコンサルタント。京都大学教育学部教育心理学科卒。産業能率大学総合研究所研究員、ヘイコンサルティンググループコンサルタントを経て、97年4月より現職。早稲田大学文学学術院心理学教室非常勤講師(03年4月〜09年3月)、ビジネス・ブレークスルー大学専任教授、株式会社ヒューマネージ顧問を兼任。コンピテンシー理論に基づくコンサルティング・人材アセスメントの実践などの活動や、講演、セミナー、日経ビデオ、PHP通信教育での著作など、幅広い分野での活動を行っている(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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