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書誌情報サマリ

タイトル

人が育つ会社をつくる キャリア創造のマネジメント

著者名 高橋 俊介/著
著者名ヨミ タカハシ シュンスケ
出版者 日本経済新聞社
出版年月 2006.5


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1 中央1215746353一般図書336.4/タ/閉架書庫通常貸出在庫 

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2013
015.6 015.6
読書会

書誌詳細

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タイトルコード 1000610034835
書誌種別 図書(和書)
著者名 高橋 俊介/著
著者名ヨミ タカハシ シュンスケ
出版者 日本経済新聞社
出版年月 2006.5
ページ数 219p
大きさ 20cm
ISBN 4-532-31282-5
分類記号 336.4
タイトル 人が育つ会社をつくる キャリア創造のマネジメント
書名ヨミ ヒト ガ ソダツ カイシャ オ ツクル
副書名 キャリア創造のマネジメント
副書名ヨミ キャリア ソウゾウ ノ マネジメント
内容紹介 なぜ、組織のなかで人が育たなくなったのか? 部下を鍛えることの見返りを見出せない上司、偏狭な専門性に固執し会社への同化を嫌う若者たち-。健全なキャリア構築の視点から、“人の成長を生み出す仕組み”を提示する。
著者紹介 1954年東京都生まれ。プリンストン大学工学部修士課程修了。ピープル・ファクター・コンサルティング設立、慶應義塾大学大学院政策・メディア研究科教授兼務。
件名1 人事管理
件名2 企業内教育

(他の紹介)内容紹介 読むことが好きになり、学びと人間関係を築くための最高の機会である「ブッククラブ」。世代とジャンルを超えて「考える力」の向上を。
(他の紹介)目次 1 ブッククラブとは(ブッククラブの特徴、歴史、広がり
多様にあるブッククラブの進め方
ブッククラブを通して身につく力や資質)
2 具体的なブッククラブの紹介(大人対象のブッククラブ
学校でのブッククラブ
海外のブッククラブ)
3 ブッククラブの運営方法(つくり方
時間と場所の設定―準備および初回の大切さ
本の選び方
話し合いの仕方
振り返り/評価)
(他の紹介)著者紹介 吉田 新一郎
 現在、「学び、出会い、発見の環境としくみをつくりだす」ラーンズケイプ(Learnscapes)の代表(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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