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蔵書情報

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所蔵数 1 在庫数 1 予約数 0

書誌情報サマリ

タイトル

埼玉の先人 渋沢栄一

著者名 韮塚 一三郎/著
著者名ヨミ ニラツカ イチサブロウ
出版者 さきたま出版会
出版年月 1983.12


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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 請求記号 配架場所 帯出区分 状態 在架
1 中央1215293448一般図書289.1/シ/閉架書庫通常貸出在庫 

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2022
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書誌詳細

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タイトルコード 1009810136927
書誌種別 図書(和書)
著者名 韮塚 一三郎/著   金子 吉衛/著
著者名ヨミ ニラツカ イチサブロウ カネコ キチエ
出版者 さきたま出版会
出版年月 1983.12
ページ数 317,3p
大きさ 19cm
ISBN 4-87891-023-2
分類記号 289.1
タイトル 埼玉の先人 渋沢栄一
書名ヨミ サイタマ ノ センジン シブサワ エイイチ

(他の紹介)内容紹介 数々のイノベーションで広く知らける3Mにおいて、著者である大久保孝俊氏が体得したイノベーション創出のためのマネジメント手法を具体的に紹介します。同氏は、自身で幾つものイノベーションを実現しただけでなく、多くの部下のイノベーションをマネジャーとして成功に導きました。その“秘伝”をお教えします!
(他の紹介)目次 第1部 イノベーション・マネジメントの基本(失敗を恐れず挑戦を続けるチームをつくる
イノベーションとは何か ほか)
第2部 イノベーションを創出させるマネジメント―イノベーションの設計図 組織の設計編1(「心を動かす」マネジメントを飛躍させる脳科学
背伸びした目標を達成可能な目標に転換 ほか)
第3部 イノベーションを育む企業(組織)文化を構築する仕組み―イノベーションの設計図 組織の設計編2(「創造性に富む組織」の根底には何があるか
組織の創造力に磨きをかける一〇の仕掛け ほか)
第4部 変わらないトップマネジメントの姿勢―イノベーションの設計図 組織の設計編3(トップは自らを律せよ
トップは社員の自由を確保せよ ほか)
第5部 イノベーションに強い人材の育成―イノベーションの設計図 個の設計編(人を動かすために必要な四つの資質
大人の脳の潜在能力を最大限引き出す ほか)
(他の紹介)著者紹介 大久保 孝俊
 スリーエムジャパン執行役員。コーポレート・プロセス・イノベーション及び品質保証担当。1955年生まれ。長崎県出身。1980年3月、九州大学大学院工学研究科応用化学専攻修士課程修了。1983年3月、住友スリーエム(現スリーエムジャパン)に入社。1987年7月、米3M社メモリーテクノロジーグループ研究員。1999年10月、山形スリーエム(現スリーエムジャパンプロダクツ山形事業所)デコラティブ・グラフィックス技術部長。2003年9月、米3M社アジア・太平洋地域担当シックスシグマ・ダイレクター(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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