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蔵書情報

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書誌情報サマリ

タイトル

スタッフに辞める!と言わせない介護現場のマネジメント

著者名 田中 元/著
著者名ヨミ タナカ ハジメ
出版者 自由国民社
出版年月 2012.4


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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 請求記号 配架場所 帯出区分 状態 在架
1 中央1216526663一般図書369.1/タ/開架通常貸出在庫 

関連資料

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田中 元
2012
369.14 369.14
社会福祉施設 人事管理

書誌詳細

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タイトルコード 1001110139724
書誌種別 図書(和書)
著者名 田中 元/著
著者名ヨミ タナカ ハジメ
出版者 自由国民社
出版年月 2012.4
ページ数 239p
大きさ 21cm
ISBN 4-426-11443-5
分類記号 369.14
タイトル スタッフに辞める!と言わせない介護現場のマネジメント
書名ヨミ スタッフ ニ ヤメル ト イワセナイ カイゴ ゲンバ ノ マネジメント
内容紹介 いかに介護スタッフの燃え尽きや離職を防ぐか? できる介護職を失わないための現場管理者の実践マニュアル。モチベーション、トラブル防止、チーム内人間関係などの項目に分け、現場管理者が知っておくべき事項を解説する。
著者紹介 昭和37年生まれ。群馬県出身。立教大学法学部卒業。出版社勤務、雑誌・書籍の編集業務を経てフリーに。著書に「現場で使える介護福祉士便利帖」など。
件名1 社会福祉施設
件名2 人事管理

(他の紹介)内容紹介 できる介護職を失わないための現場管理者の実践マニュアル。介護リーダー・管理者・経営者必携。
(他の紹介)目次 序章 今、介護現場ではどんな「燃え尽き」が発生している?
第1章 基本編 現場に求められる資質をわかっているか?
第2章 モチベーション編 現場スタッフにやる気を出させる基本フロー
第3章 離職申し出編 「辞めたい」と相談を受けたときの現場リーダーの対応
第4章 トラブル防止編 スタッフによる虐待、横領等を防ぐには?
第5章 チーム内人間関係編 スタッフ間、対利用者・家族の人間関係を上手に調整する
第6章 対組織トップ編 上司や幹部をうまく動かして現場を改善するには?
第7章 現場実務編 離職率を下げるための現場実務の進め方
(他の紹介)著者紹介 田中 元
 昭和37年群馬県出身。介護福祉ジャーナリスト。立教大学法学部卒業。出版社勤務後、雑誌・書籍の編集業務を経てフリーに。主に高齢者の自立・介護等をテーマとした取材、執筆、ラジオ・テレビ出演、講演等の活動を精力的におこなっている。現場を徹底取材した上での具体的問題提起、わかりやすい解説には定評がある(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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