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書誌情報サマリ

タイトル

異質な力を引き出す対立のススメ 身近な事例で学ぶコンフリクト・マネジメント入門

著者名 日本能率協会マネジメントセンター/編
著者名ヨミ ニホン ノウリツ キョウカイ マネジメント センター
出版者 日本能率協会マネジメントセンター
出版年月 2015.7


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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 請求記号 配架場所 帯出区分 状態 在架
1 保塚0511556383一般図書361.4//開架通常貸出在庫 

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2015
361.3 361.3
交渉

書誌詳細

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タイトルコード 1001110473458
書誌種別 図書(和書)
著者名 日本能率協会マネジメントセンター/編
著者名ヨミ ニホン ノウリツ キョウカイ マネジメント センター
出版者 日本能率協会マネジメントセンター
出版年月 2015.7
ページ数 213p
大きさ 19cm
ISBN 4-8207-1927-4
分類記号 361.3
タイトル 異質な力を引き出す対立のススメ 身近な事例で学ぶコンフリクト・マネジメント入門
書名ヨミ イシツ ナ チカラ オ ヒキダス タイリツ ノ ススメ
副書名 身近な事例で学ぶコンフリクト・マネジメント入門
副書名ヨミ ミジカ ナ ジレイ デ マナブ コンフリクト マネジメント ニュウモン
内容紹介 対立に向き合うことは、「相手と分かり合い、物事を良い方向に導くための絶好のチャンス」である。分かりやすい言葉と身近な事例を使って、対立に対する誤解を解き、さまざまな対立への対処の仕方を紹介する。
件名1 交渉

(他の紹介)内容紹介 対立とは一体なにか。対立はなぜ起きるのか。対立を解決する手立てはあるのか。本書では、身近な事例をもとにこれらを明らかにする。
(他の紹介)目次 はじめに 「我慢強い日本人」は嘘だった?
第1章 対立の存在
第2章 対立の真実
第3章 対立の正体
第4章 三つの対立
第5章 条件の対立
第6章 認知の対立
第7章 感情の対立
第8章 複雑な対立
第9章 対立のススメ
おわりに 日本企業におけるコンフリクト・マネジメントの必要性


内容細目


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